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發表於 16:48:39 | 顯示全部樓層 |閱讀模式

职位的国务部长身上,他们不能指望其75岁以上员工拥有经验丰富的员工队伍。这些长期雇员的工作能力是否会低于那些在共和国担任高级指挥职务或在同龄担任民选职位(参议员、众议员、州长、议员、市长等)的人? 在选举司法范围内,年满75岁的法学家可以担任高级选举法院部长,但75岁以上则不能担任选举法官。 毕竟,一个人75岁了,是否适合为公众服务?显然,年龄不能成为个人的障碍,特别是当他证明自己有足够的身体和精神能力来履行职责时。特别是因为,如果你不具备这些技能,那么在任何年龄,退休都是必要的。因此,法律体系似乎没有回应仅仅因为该人在公共服务中年事已高而授权缺乏平等待遇。

显然,我们并不是在捍卫宪法规范违宪的荒谬论点。其目的是严肃反思宪法规定的不便或不一致,迫使一些老年人,因为他们是公务员(75岁)退休,变得无用和无用。 对于许多人来 日本电话号码清单  说,75 岁生日变成了一个灾难性的日子,这个人将被抛弃,停止生产,不得不回家,第二天醒来毫无前景,而且会变得不同。他在工作中与人打交道多年。这与以下宪法戒律严重冲突: 序言;艺术。第一、二、三和四(公民身份、人的尊严和工作的社会价值);艺术。第三,I和IV(建立一个自由、公平和支持性的社会;并促进所有人的利益,不带偏见……年龄……);艺术。4、II(人权的普遍性);艺术。



XX(女公务员,保护劳动力市场);和艺术。(支持老年人)。 7. 牢记《老年人法》(2003 年 10 月 1 日第 10,741 号法),其中包含一系列旨在加强保护老年人人格尊严的规范性规定。 在国际层面,有第 1 号决议。1991年12月16日联合国大会关于《联合国老年人原则》的第46号决议鼓励尊重老年人的生存和经济选择,因此得出结论认为强制退休是对工作权的暴力在公共服务领域。 8. 悖论在于:如果国家认为75岁以上的老年人对公共服务无用,并强制隔离他们,阻止他们工作,那么为什么私营部门对同龄公民给予不同的待遇?在被认为无用之后,我应该欢迎这些工人吗?在法治民主国家,每个人——尤其是最弱势群体(儿童、残疾人、孕妇和老年人)。

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